Tyto kurzy směřují k získání rekvalifikace, specializace či k rozšíření již získaného odborného nebo občanského vzdělání. Radu Vám poskytnou Centra Uznávání a celoživotního učení v krajích ČR.
Nabídka kurzů je obohacena o portál Ministerstva práce a sociálních věcí DAT CZ.
Vzdělávací program: Hodnocení zaměstnanců - DAT
Tento program byl převzat ze systému DAT CZ.
Profil absolventa
Charakteristika programu
Pojetí a cíle:
Charakteristika obsahu:
TRÉNINK JE URČEN: • Manažerům • Personalistům • Hodnotitelům • HR pracovníkům • Všem, kdo připravují hodnocení a mají o tuto problematiku zájem PROČ ZVOLIT TENTO KURZ? • Efektivně propojíte hodnocení a motivaci zaměstnanců. • Dobrá a účinná motivace zaměstnanců je klíčem k úspěchu v pracovních činnostech. • Harmonický vztah hodnotitele a hodnoceného tvoří positivní pracovní klima. • Naučíte se získat zpětnou vazbu od zaměstnanců. PŘIDANÁ HODNOTA TOHOTO TRÉNINKU PRO VÁS: • Naučíte se efektivně hodnotit zaměstnance. • Překonáte problémy, které souvisí s hodnocením zaměstnanců. • Posílíte vztah se zaměstnanci. • Dokážete maximálně účinně využít role hodnotitele. • Osvojíte si techniky a nástroje hodnocení. • Budete schopní zpracovat výsledky hodnocení. • Naučíte se pracovat se zpětnou vazbou ze strany zaměstnanců. OBSAH KURZU "Hodnocení zaměstnanců“: • Specifika a charakteristika hodnocení. • Hodnotící proces a jeho fáze. • Přínosy efektivního hodnocení. • Role hodnotitele. • Techniky a nástroje hodnocení. • Formální a neformální hodnocení. • Vytváření vztahu se zaměstnanci. • Zpracování a využití výsledků hodnocení. • Práce se zpětnou vazbou.Poskytovatel: top vision s.r.o. - DAT,
top vision s.r.o. - DAT
U Půjčovny
110 00
www: www.topvision.cz
email: info@topvision.cz
IČ: 264 68 727
